Missions Civiques, Stages Conventionnés et Responsabilités Bénévoles

L'Engagement de la Jeunesse au Cœur de Notre Vocation Publique

Le patrimoine historique n'a de véritable sens que s'il est approprié par les nouvelles générations. Face aux enjeux de cohésion sociale et de désenclavement culturel des zones rurales, AMIS ABBAYE NOTTONVILLE a fait le choix délibéré d'ouvrir ses portes aux dispositifs d'engagement civique et d'insertion citoyenne prévus par la législation française.

Nos missions ne se substituent en aucun cas à des emplois salariés permanents du secteur marchand. Elles constituent des parcours d'apprentissage citoyen, d'émancipation personnelle et de découverte concrète des savoir-faire bâtisseurs, où le volontaire bénéficie d'un tutorat bienveillant assuré par des professionnels émérites et des administrateurs associatifs expérimentés.

Nos Missions Agréées de Service Civique (Durée : 8 Mois)

Dispositif national financé par l'Agence du Service Civique de l'État français, ces missions sont ouvertes à tous les jeunes âgés de 18 à 25 ans (jusqu'à 30 ans pour les personnes en situation de handicap), sans aucune condition de diplôme préalable. Les volontaires perçoivent une indemnité légale mensuelle prise en charge par l'État :

Mission A : Ambassadeur / Ambassadrice de la Médiation Scolaire et Populaire

• Objectifs de la mission : Faciliter l'accès à la culture patrimoniale pour les enfants des écoles rurales et les publics éloignés des circuits touristiques traditionnels.
• Activités concrètes confiées : Co-animation des ateliers ludiques pour les classes primaires (découverte de la corde à treize nœuds, fabrication de maquettes en bois), accueil des familles le week-end et participation à la conception de jeux de piste historiques.
• Accompagnement et tutorat : Tutorat hebdomadaire assuré par Hélène B., secrétaire générale de l'association et ancienne enseignante, avec bilan mensuel de projet d'avenir.
• Durée et volume horaire : 28 heures hebdomadaires réparties du mardi au samedi, sur une période de 8 mois débutant en mars ou en septembre.

Mission B : Médiateur / Médiatrice des Jardins Botaniques et de la Biodiversité Rurale

• Objectifs de la mission : Valoriser le lien historique entre architecture monastique et équilibre écologique des paysages de Beauce.
• Activités concrètes confiées : Entretien pédagogique de l'Herbularius (jardin des simples), étiquetage didactique des plantes médicinales, sensibilisation des visiteurs aux pratiques d'éco-jardinage sans produits chimiques et observation de la faune sauvage locale.
• Accompagnement et tutorat : Suivi individualisé par Isabelle G., ingénieure agronome et administratrice bénévole.
• Durée et volume horaire : 24 heures par semaine, réparties en fonction des cycles végétatifs et des événements publics ouverts.

Stages Universitaires et Scolaires Conventionnés

En partenariat avec les universités régionales (Université de Tours, Université d'Orléans, Sorbonne Université) et les lycées professionnels des métiers d'art, nous accueillons chaque année des stagiaires dans le cadre de conventions pédagogiques strictes :

• Stages en Histoire de l'Art et Archéologie du Bâti : Travail d'archives, relevés pierre à pierre, analyse stylistique des éléments lapidaires sculptés et participation à la rédaction du catalogue scientifique de l'abbaye.
• Stages en Taille de Pierre et Maçonnerie Traditionnelle : Immersion pratique aux côtés de nos maîtres tailleurs de pierre, réalisation d'épures, maniement des ciseaux à grain d'orge et taille de claveaux calcaire sous encadrement compagnonnique.
• Stages en Médiation Culturelle et Tourisme Rural : Élaboration de supports de communication institutionnelle, gestion des relations avec les offices de tourisme intercommunaux et accueil des publics lors des événements majeurs.

Responsabilités Bénévoles de Coordination

Pour les membres actifs disposant de compétences de gestion ou d'une solide expérience professionnelle, l'association propose d'assumer des rôles de référents thématiques au sein de notre organigramme bénévole :

• Référent Logistique et Outillage : Inventaire semestriel des équipements de protection individuelle et du matériel électroportatif ou manuel, suivi des stocks de chaux et sables, entretien des locaux techniques.
• Référent Accueil et Visites : Établissement du planning mensuel des guides bénévoles du dimanche après-midi, accueil des conférenciers invités et gestion du livret d'or des visiteurs.
• Référent Documentation Photographique : Prise de vue systématique de l'avancement des chantiers techniques, archivage numérique haute définition des découvertes lapidaires et mise à disposition des clichés pour les rapports d'activité officiels.

Validation des Acquis de l'Expérience (VAE) et Tremplin d'Insertion

L'association s'attache à ce que chaque heure de dévouement bénévole ou civique soit reconnue et valorisée dans le parcours professionnel de nos membres. Pour les volontaires en Service Civique et les bénévoles assidus se destinant aux métiers du bâtiment ancien ou de l'animation territoriale, nous délivrons sur demande des attestations de compétences détaillées co-signées par nos maîtres artisans et notre président.

Ces attestations constituent des pièces justificatives précieuses pour les dossiers de Validation des Acquis de l'Expérience (VAE) en vue de l'obtention du CAP Tailleur de pierre, du Brevet Professionnel Métiers de la Pierre ou du BTS Tourisme et Valorisation des Patrimoines. Plusieurs de nos anciens volontaires ont ainsi intégré avec succès les écoles d'architecture, les entreprises agréées Monuments Historiques ou les services culturels des collectivités départementales.

Nous accompagnons également les demandeurs d'emploi en reconversion professionnelle par le biais de conventions de Période de Mise en Situation en Milieu Professionnel (PMSMP), leur permettant de vérifier concrètement leur aptitude physique et leur intérêt pour les gestes de la maçonnerie patrimoniale avant d'engager une formation qualifiante.

Modalités de Candidature et Éthique de Sélection

L'association AMIS ABBAYE NOTTONVILLE garantit une stricte égalité de traitement de toutes les candidatures, sans distinction d'origine, de milieu social ou de genre. Les candidatures en Service Civique et pour les stages sont examinées avec bienveillance par notre bureau associatif :